试用期离职规定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期离职规定
释义	法律分析：劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	授权委托书应包含哪些内容授权委托书要包括哪些内容自行脱团有什么影响 -法律知识团员自行脱团应由谁决定除名并报上级委员会批准委托书一般所涉及到的内容商标注册申请所需文件清单商标注册申请所需提交的具体资料清单申请证明商标注册的材料商标注册所需要的资料企业商标注册需要的材料有哪些商标注册申请材料有哪些申请商标注册材料有哪些著名商标申请材料有哪些注册商标所需资料商标注册所需资料有哪些？注册商标需要哪些材料？注册商标需要的材料有什么商标注册需提供什么材料商标注册申请需要的材料包含什么商标注册都需要哪些材料注册商标所需材料委托书在哪里办？意外触电身亡要做尸检吗 -法律知识电工意外触电死亡赔偿标准 -法律知识电工意外触电死亡赔偿标准 -法律知识 rescissory act res clause res communes res corporales rescous rescripta rescue rescue rescue Rescue rescue rescue doctrine rescue of human life rescue of life rescue operation rescuer rescue vessel rescue work rescussor research Research research and development research and development funds research and development management research and development remuneration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。