哺乳假一小时扣工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳假一小时扣工资吗？
释义	法律分析：哺乳假期间,由用人单位正常支付工资,不能扣工资。女职工处于哺乳期的,依法有哺乳假:每天1小时哺乳时间;每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
随便看	建设工程的水电费应由谁承担 -法律知识水电工程承包需要满足什么法定条件房产证是我的名字父亲确权了我想确到我名下需要他同意吗 -法律知识是否有法律规定要求企业在隐私保护方面履行哪些义务？三者险误工费怎么索赔？农村建房允许有多大误差？意外伤亡赔偿金应该怎么样分配意外伤亡赔偿金家里成员如何分配？发生医疗损害赔偿纠纷如何处理如何起诉医疗纠纷中的损害赔偿发生医疗损害赔偿纠纷怎么处理医疗损害赔偿纠纷案件如何进行诉讼财产损害赔偿纠纷属于一般侵权的一种吗发生医疗损害纠纷时应该如何办呢？财产分割实效条件是什么？身体权受到伤害可以获得的赔偿有那些身体权受到伤害获得的赔偿有什么身体权受到伤害获得的赔偿有哪些身体权受到伤害获得的赔偿有哪些？医疗合同纠纷怎么样处理帮问一下医疗合同纠纷处理程序医疗合同纠纷怎么进行处理医疗合同纠纷怎么处理医疗合同纠纷解决的程序医疗合同纠纷处理程序 scenic spots and historical sites scepter schedular system schedular system of taxation schedule schedule scheduled scheduled air services scheduled date scheduled flight scheduled flights scheduled in airline scheduled maturities scheduled offense scheduled period scheduled place scheduled prices scheduled rotation system scheduled time schedule of cases schedule of concessions schedule of costs of arbitration schedule of disbursement schedule of terms and conditions Scheidt's predictive method of recidivism

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。