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股权质押在破产中清偿?
释义
律师解析:
合理。因为考勤用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 工资应当以货币形式按月支付,不得克扣或无故拖欠劳动者工资。第七十九条规定,劳动争议发生后可以向单位内部的劳动争议调解委员会申请调解,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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更新时间:2025/7/31 18:43:20