网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 个体户交保险和个人交保险一样吗
释义
    不一样。个体工商户交社保和个人交社保有以下区别:
    1、缴费基数不同,个体工商户缴纳社保的缴费基数为:职工上年度平均工资;个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档,供个人选择,三个档次的缴费基数在社平的60%-300%之间;
    2、办理开户和缴费的人员不同。
    一、个体工商户与企业缴纳社保有什么不同
    (1)保险的险种不同:这一点是个人缴纳社保和单位缴纳社保最明显的区别了,因为个人缴纳社保只可以缴纳养老保险和医疗保险两个险种,单位缴纳的社保就比较广泛了;它包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育险这五个基本的险种,因此单位缴纳的社保和个人缴纳的社保相比来说,单位缴纳的社保提供的保障更多一些。
    (2)缴纳的金额不同:如果说个人缴纳社保,一般的情况下缴纳的比例是20%,然后还要根据当地的平均工资以及社保部门提供的一些缴费档次,最低档次为60%,最高的档次为300%;但是单位缴纳的社保就不一样了,缴费的比例一般是公司缴纳一部分个人缴纳一部分,养老保险是单位每个月缴纳20%,个人缴纳40%,医疗保险是个人缴纳2%,公司缴纳9%;然后每个月再加上十块钱的大病统筹的保险费用。
    (3)参保的地点不同:如果说自己缴纳社保,那么就是以灵活就业人员的身份参加了城乡居民保险或者是新农合;必须要到当户籍所在地的进行缴纳和办理,如果说是单位缴纳的社保,那么和户口所在地基本上是没有关系的,
    (4)养老的待遇不同:一般的情况下职工缴纳的保险的费用都会比较高一些,但是个人缴纳的都是按照高中低三档进行缴纳的,即便是最高的也只是社会的平均工资;缴费的基数比较低,所以以后领取的养老金相对来说也是比较低的,但是我们国家的养老保险的待遇是多缴多得的,也就是说如果你想要领取更多的养老金,那么就需要缴纳更多的费用才可以获得。
    二、社保个人交纳标准是多少?
    (1)养老保险
    缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为当地最低月工资标准2200元。
    缴费比例:个人缴费比例都8%,单位缴费比例分别为14%和13%。
    (2)、医疗保险
    在当地,医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档和三档。
    1.医保一档
    缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为上年度在岗职工月平均工资60%。目前,其最高和最低分别为31938元、6387.6元。
    缴费比例:非企业单位为8.2%(基本地补),其中单位交6.2%,个人缴交2%。
    企业单位为7.2%(基本地补),其中单位交5.2%,个人缴交2%。
    2.医保二档
    缴费基数:为当地上年度在岗职工月平均工资,调整后按照10646元计算
    缴费比例:为0.8%(基本地补),其中单位0.6%,个人0.2%。
    3.医保三档
    缴费基数:为当地上年度在岗职工月平均工资,调整后按照10646元计算
    缴费比例:为0.55%(基本地补),其中单位0.45%,个人0.1%
    (3)、生育保险
    职工生育保险由单位缴费,个人不缴费。
    缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度在岗职工月平均工资的3倍,即31938元,最低为当地最低月工资标准2200元
    缴费比例:0.45%
    (4)、失业保险
    缴费基数:为当地最低月工资标准2200元
    缴费比例:为1%(单位0.7%,个人0.3%)
    (5)、工伤保险
    工伤保险个人不需缴费,全部由用人单位承担。
    缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为当地最低月工资标准2200元。
    缴费比例:根据行业类别分为八档基准费率,分别为:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。
    三、个人社保缴费标准
    企业职工缴费标准:
    1、月缴费基数为本人上年度月平均工资60%到300%五个缴费档次,各个地方社保政策略有差异,缴纳比例也略有不同,通常养老保险的缴费比例为28%,医疗保险缴费比例最低为4.2%。例如某地区的社会平均工资为4000元,按照最低缴费基数来缴纳社保,参保人员每月至少需要保费772.8元,那么2021年需要的社保费用就是9273.6元;
    2、新农合缴费标准大部分地区都是280元一年,农村养老保险每年需要缴纳的费用其实是由参保人自己决定的,每个地区从高到低都有划分多个档次,参保人可以根据自身实际情况选择适合自己的缴费档次,按年缴纳,多缴多得,但不得超过当地政府所制定的最高标准。具体政策,还以当地社保局为准。
    【本文关联的相关法律依据】
    《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/6 7:11:59