公司修改上班时间违反合同吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司修改上班时间违反合同吗？
释义	法律分析：不违反。根据《中华人民共和国劳动法》，企业因生产特点不能实行法定工作时间的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法，也就是可以按照程序申请调整工作时间。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	前科犯罪刑罚是多少年？未成年犯罪算前科嘛,为什么？未成年犯前罪是不是一定构成累犯未成年前科几年能消除未成年前科封存的规定轻微犯罪前科消灭制度 -法律知识未成年时有前科影响什么 -法律知识未成年前科封存 -法律知识成人前科消除试点未成年前科几年能消除？法律规定未成年前科封存吗未成年前科封存未成年有前科之后五年能消除? -法律知识法律规章未成年前科封存嘛未成年前科多少年能消除？法律规定未成年前科封存么未成年前科封存法律问题未成年案件是否必须分案前罪系未成年人是否能构成累犯未成年犯罪算前科吗，可以开无犯罪记录证明吗 2023年未成年犯罪算前科吗前罪是未成年后罪是成年是否构成累犯前罪未成年后罪成年了是否是累犯前罪未成年后罪成年累犯 -法律知识未成年犯罪是否构成犯罪？ overhaul and consolidate an organization overhaul fund overhead over insurance overland bill of lading overlanded cargo overland transportation overland transportation all risks overland transportation risks overlap overlap of articles of law overlap of enactments overload overlord overlying mortgage overnight call loan overnight delivery overnight loan overpaid taxes overpay over-quota circulating fund over-quota loan overreach overreaching clause override

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。