旷工4个小时怎么算 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	旷工4个小时怎么算 -法律知识
释义	法律分析：这个劳动法中没有明确规定，这个需要以你们公司的规章制度以及你们所签的劳动合同为准。一般而言，旷工严重的话可以予以辞退。法律依据：《企业职工奖惩条例》第十八条职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名。
随便看	民事案件证人证言的认定辩护律师如何应对可能出现的证人证言不一致问题？证人证言与案件无关，我该如何辩解？证人证言中的无关事实能否影响案件审理结果？证据推定有哪些限制和条件？在法律程序中如何避免误判？最佳证据规则的效力怎样认定？最佳证据规则是什么,怎么适用最佳证据规则证据能力的判断应遵循的原则法律问题如果证据来源不明确，如何证明其真实性？盖然性证据规则是？如何避免因证据不充分而无法成功运用证据排除原则？应对对方伪造证据的法律策略证据推定在什么情况下是重要的？如何理解最佳证据规则证据能力的判断应遵循的原则有哪些 -证据直接证据的运用规则是什么刑事辩护中，如何证明关键证据受到操纵或捏造？如果证人有意隐瞒真相或者作假证，我可以用什么证据来反驳？什么样的证据可以具有推定效力？当证据不足时，法院如何对证据进行合理的推定？我该如何准备并提交足够的证据，以充分利用证据排除原则？有证据发现判决有误 -证据？法院判案是基于证据还是基于事实在法庭上提供虚假资料的后果法院判决的依据是证据还是事实 determinable determinable estate determinable fee determinable freeholds determinable interest determinant determinate determinate intent determinate obligation determinate sentence determinate term for security measures determinating power of administrative act determination determination determination determination of boundary determination of crime determination of declaration determination of gaps in law determination of locus delicti determination of property of nobody determination of punishment determination of reserved domain and its effects determination of semen determination of sex by bloodstain

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。