员工被开除了有没有满勤-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工被开除了有没有满勤
释义	法律分析：1、如果劳动关系百解除当月是全勤，用人单位应按劳动合同约定或者公司全勤制度支付全勤的福利；2、如果劳动关系解除当月不是全勤，不享有全勤待遇；3、劳动者已经付出的劳动，用人单位应依法在劳动关系解除或终止时结清工资，或者在下一个发薪日支付。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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