非全日制用工属于劳务关系吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	非全日制用工属于劳务关系吗
释义	法律分析：属于。非全日制用工是一种特殊的用工形式，属于劳动关系的范畴。非全日制用工在用人单位和劳动者之间形成的是劳动关系，受劳动同法等规范和调整；而劳务关系不属于劳动关系的范畴，它由民法典进行规范和调整。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
随便看	烟台大中专学生毕业户口迁出办理流程法律问题毕业生落户口需要什么手续烟台大中专学生毕业户口迁出办理材料 -法律知识烟台大中专学生毕业户口迁出办理材料 -法律知识办理离婚需要户口本吗未毕业者能否享受五险一金待遇？户口没有上任何职业无业户口有效吗无业人员可以办理居住证吗民事诉讼代理人的作用和职责民事诉讼中代理人都有什么民事诉讼代理人作用有哪些诉讼代理人的定义与作用民事纠纷代理人范围是什么诉讼代理人的条件有哪些诉讼代理人的职责是帮助被代理人行使诉讼权利 -法律知识诉讼代理人的权利及义务民事诉讼代理人代理诉讼有哪些权利？民事诉讼代理人代理诉讼包含什么权利民事诉讼代理人有哪些权利民事诉讼代理人的权利有哪些? 民事主体可以通过代理人实施民事法律行为吗民事诉讼中代理人的职责是什么？民事诉讼代理人的职责有哪些外卖买到过期食品怎么赔偿 -法律知识没有公积金只能商业贷款吗 right of entry right of entry right of equality right of examination right of exhibiting original artistic works right of existence right of exoneration right of exploitation right of fame right of first claim right of first refusal right of fishery right of fixation armed mediation armed merchantman armed might armed neutrality armed police armed provocation armed raider armed rebel armed rebellion armed reprisals armed resistance armed robbery

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。