试用期的期限怎么样确定-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期的期限怎么样确定
释义	试用期的期限的确定根据《劳动合同法》第十九条：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
随便看	商标公示期多久商标公示期多久商标注册公示期是多久股权变更公示期多久？商标多少天进入公告期商标公示期是多长时间股权变更公示期多久？商标公示期是多长时间上市公司董事任期多长时间？信用卡贷款利率是多少价保一般多长时间信用卡贷款利率是多少一年期抵押贷款利率是多少钱注册商标使用费一年多少钱游戏诈骗500可以报案么用陌生人的身份证实名认证游戏犯法吗？家庭欠债影响孩子出国留学吗？家庭欠债影响子女出国留学吗家庭欠债影响孩子出国留学么公摊面积超过多少违法买房的公摊面积有哪些注意事项属于公摊面积包括哪些? 公摊面积包括哪些公摊面积具体包括哪些哪些是公摊面积？ labor and personnel system in special economic zones labor appraisal committee labor aristocracy laboratory test labor camp labor capability labor-capital relationship labor certification labor charter labor code labor conflict labor contract labor contract dispute labor contract for regular workers labor contracting system labor contract in manpower labor contract in private businesses labor contract law labor contractor labor contract system labor controversy labor convention labor cost labor court labor detachment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。