网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
辞职了老板不让走 -法律知识
释义
法律分析:
如果职工自离,不按照法律的要求提前通知用人单位,司法实践中会被视为违法解除劳动合同。依据劳动合同法第九十条规定,劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此可知,试用期满后在劳动者履行了30日的预告期后即可办理解除劳动合同手续,无需经用人单位批准。
随便看
彩礼官司需要的证据有哪些?
彩礼返还的相关案例分析
彩礼返还的案例分析
彩礼返还案例有哪些?
彩礼返还经典案例
集资诈骗和诈骗的区别有哪些
金融资金诈骗和集资诈骗的区别?
集资诈骗行为特征是什么
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿是一次性嘛?
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿是一次性吗?
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿是一次性么?
植物人赔偿多少钱
女士社保多少年龄可以领 -法律知识
植物人赔偿是一次性吗
植物人赔偿 -法律知识
植物人赔偿是一次性吗?
植物人赔偿多少钱
植物人的赔偿标准
石家庄生育保险多长时间能报下来
石家庄生育保险多长时间能报下来
law of contract
law of cooperatives
law of costs
law of criminal execution
law of criminal procedure
law of damages
law of debts
law of development
law of diminishing returns
law of diplomatic relations
law of distress
law of domestic affairs
law of domestic relations
law of economic contract
law of economic control
law of economy
law of education
law of education for minority nationalities
law of electric power
law of enforcement
law of enterprises
law of entirety
law of environmental protection
law of equity
law of evidence
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/2 17:13:01