| 释义 |
不一定可以，只有离职当月可以使用医保，但是第二个月就不能使用医保卡报销医疗费用，若个人账户余额还是可以用医保卡在药房买药。从公司辞职后，当月依然可以使用医保卡，但前提是单位本月为你缴纳了医保费用。每个公司缴纳社保的时间不一定相同，离职前可向公司人事咨询。刚离职医保没有断缴的，是还能报销的。
一、单位如果断缴了，按如下情形处理：
1、医保待遇暂停享受：一旦断缴，停止享受医疗保险的统筹待遇和大病医保待遇，只能使用医疗保险个人账户余额；
2、影响医疗保险的连续性，影响之后的医保报销最高限额；
3、断缴期间，缴费年限暂停累计
二、医保分类及差别：
我国医保分为两种不同类型，一种是城镇职工医疗保险，一种是城乡居民医疗保险。二者的差别：职工医保具有特殊性，它是按月缴费或按季度缴费或按年缴费，由用人单位和职工共同缴纳，职工缴费本人工资的2%，用人单位缴纳在职职工工资总额的6%，因各地经济发展不同，用人单位和职工缴纳比例有所差异，具体以当地缴费比例为准;城乡居民医保必须是按年缴费。2021年，居民医保个人缴费标准是320元，国家财政补助每人每年不低于550元，因各地经济发展不同，缴费金额也略有不同，具体以当地缴费金额为准。此外，由于两种医保同时缴纳，会造成冲突浪费，故两种医保只能缴纳一个。相比较来说，城镇职工医疗保险报销比例大于城乡居民医疗保险。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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