| 释义 |
法律分析：手足口病并没有明确的法律规定赔偿标准，但如果疾病是因为工作原因引起的，则可以依据工伤保险进行理赔。
法律依据：
1.《中华人民共和国职工工伤保险条例》第三条规定，工伤保险适用于因工作原因发生的工伤、职业病和因工死亡的人员。
2.《中华人民共和国职工工伤保险条例》第二十二条规定，工伤保险基金用于支付工伤、职业病待遇和管理费用。
3.《中华人民共和国劳动合同法》第四十九条规定，用人单位应当为劳动者参加社会保险。
因此，手足口病患者可选择购买工伤保险以保障自身权益。在选择保险时，应该关注保险的保障范围、保额、免赔额、理赔流程等相关信息，选择适合自己的保险产品。同时，应该遵循“责任明确、保险诚信、选择自由、风险共担”的原则，避免因虚假投保导致的理赔风险。
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