劳动能力鉴定有停工留薪期吗？-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动能力鉴定有停工留薪期吗？
释义	法律分析：如果情况不是很严重，就不需要鉴定，经治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定评定，得到伤残等级鉴定结果，停工留薪期截止。如果伤情严重或者情况特殊，先经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月，再去进行劳动能力鉴定。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条工伤职工评定伤残等级后，停工留薪期截止，开始按有关规定享受伤残待遇。
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