暑假工只做了三天有工资么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	暑假工只做了三天有工资么？
释义	法律分析：实习一样有工资不管什么工作，只要你做了就有工资不管是实习还是正式工都一样有工资，而且是受法律保护的。同时法律规定：期限未满3个月的是不可以有试用期的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
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