上班签了合同能自离吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	上班签了合同能自离吗
释义	法律分析：上班签了劳动合同一般情形不可以自离。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
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