日工资是按26天还是30天算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	日工资是按26天还是30天算
释义	法律分析：如果按照l劳动法的规定执行，那么你的日工资应该是你的月工资除以21.75天所得即是你的日工资。但是一般企业都会有自己的薪酬制度，有的是按实际上班天数核算，有的是按当月天数核算，这个要根据你们公司的薪资核算方法的不同各有差异。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	监事会对什么负责任呢有限责任公司监事会的相关内容有哪些？公司监事会的责任有限公司监事会职责有哪些监事会如何做好监督职能公司监事会的职责具体是什么？监事会工作的内容有哪些一般监事会工作内容有哪些监事会权力包括哪些方面？公司法规定的监事职责有哪些集团监事会职责有哪些? 监事会的监督形式如何充分发挥监事或监事会的监督作用公司监事会是干什么的？企业监事会的责任是什么？有限责任公司的监事会职责有哪些公司监事会的责任具体是什么公司监事会职责主要有哪些公司监事会的职责具体是哪些? 公司监事会职责主要都有什么有限责任公司的监事会职责是什么公司监事会的职责一般是如何规定的? 有限责任公司监事会的职能是什么？公司监事会的职权和责任是什么? 公司监事会的职责具体是什么 codicil Codicil Codicil codicillary codification codification convention codification of law codification of laws and regulations codification of the law of the sea codification pact codified statutes and rules in the Song Dynasty codify codify coding system coerce coerced accomplice coerced or induced offender coerced prostitution coerce into prostitution coercion Coercion coercion Coercion & Intimidation Defense coercion in election coercion policy

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。