劳动法关于降级的规定 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法关于降级的规定 -法律知识
释义	法律分析：首先劳动法没有明确规定对于无过失员工降级标准，如果出现过失请根据所在用人单位相关规定给予处罚，用人单位对职工做出行政处罚，应当以书面形式通知本人，职工本人应当在通知书上签署意见，职工可以签署同意或者不同意，同意的可以执行，不同意的可以向劳动争议仲裁委员会申诉。用人单位口头告知视为无效，职工可以任何理由声明未听到。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位可以根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看	解除收养关系养子女还有赡养义务吗收养关系解除能否免除赡养义务收养关系解除后子女是否有赡养父母的义务解除收养关系养子女是否还有赡养义务呢解除收养关系后的被收养人是否还应履行养父母的赡养义务合同权利义务终止有哪些情形 -法律知识合同权利义务的终止的原因法律问题合同权利义务终止的原因都有哪些合同终止原因 -法律知识合同权利义务终止引起的法律后果有哪些 -法律知识解除收养关系养子女还有赡养义务吗抚养义务何时中止？如何解除抚养义务？对子女的抚养义务什么时候终止？没尽到抚养义务能断绝关系吗抚养费可以在什么情况下终止法律上的抚养义务法律问题父母对孩子抚养义务终止的情形有哪些请问父母对子女的抚养义务终止的情形有什么抚养义务能放弃吗,可以放弃抚养义务吗？对子女的抚养到何时终止父母可以终止对子女的抚养义务吗关于抚养义务能放弃？抚养义务能放弃吗,可以放弃抚养义务吗子女的抚养什么情况下会终止 dead freight dead hand control dead law dead letter deadline deadline for demanding compensation deadline for performance deadline of prosecution dead load dead loan deadlock deadly deadly force Deadly Or Dangerous Weapon deadly weapon deadly weapon deadly weapons dead man's part dead rent dead rent bequeathal bequest bequest bequest Bequest

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。