| 问题 | 监事可以在其他公司上班吗 |
| 释义 | 监事可以在其他公司上班，但对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要赔偿。监事是公司中常设的监察机关的成员，负责监察公司的财务情况，公司高级管理人员的职务执行情况，以及其他由公司章程规定的监察职责。 一、公司欠钱说要找监事会有用吗 公司欠钱监事一般不会有牵连。公司监事在不是公司股东的情况下，一般是不会受到公司债务牵连的。根据国家相关法律法规规定可知，监事是公司中常设的监察机关的成员，负责监察公司的财务情况，公司高级管理人员的职务执行情况，以及其他由公司章程规定的监察职责。 二、监事可以兼职吗 监事又称监察人，负责监察公司的财务情况、公司高级管理人员的职务执行情况、提议召开临时股东会会议、对董事、高级管理人员提起诉讼及其他由公司章程规定的监察职责。根据《公司法》的规定，股份有限公司必须设立由三人以上监事组成的监事会，股东较少或规模较小的有限责任公司可以不设监事会，仅设一到二名监事。高管是高级管理人员的简称。是指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员，主要包括经理、副经理、财务负责人、上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。由上可知，监事或监事会在公司中的作用非常大，具有监督制衡、保护股东、保护债权人利益的作用，系为了防止董事会、高级管理人员滥用职权损害公司及股东利益而设。因此《公司法》明确规定：董事、高级管理人员不得兼任监事。所以监事不可以兼职高管。 三、公司的监事是做什么的 监事是公司中常设的监察机关的人员，负责检查公司的财务情况，公司高级管理人员的职务执行情况等。公司的监事是属于公司组织架构中的职位，有重要的作用和极大的权利。公司的监事主要有以下职权。第一是财务监督权，监事可以对公司的财务状况进行检查监督，比如说可以核对董事会，提交股东会的利润分配方案，营业报告等资料。第二是提案权。监事可以向股东会提出提案，以供股东会讨论。第三是召开临时股东会会议的提议权和特殊情况下股东会的召集主持。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（一）在试用期间被证明不符合录用条件的（二）严重违反用人单位的规章制度的（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。 |
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