单位可以克扣职工薪资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位可以克扣职工薪资吗
释义	法律分析：单位不可以克扣职工工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
随便看	提取退休公积金流程是什么？浙江省养老金调整方案是什么？办理养老退休金流程金华市住房公积金退休提取流程办理养老退休金流程泉州个人如何买养老保险提取退休公积金流程一般是什么？司法复议和行政复议的区别行政复议法司法解释影响市容是哪条法规二手车交易营业执照经营范围上海杨浦二手房产证办理流程上海二手车过户流程及费用是什么上海二手车过户流程及费用是什么呢上海二手车过户流程是怎样的上海二手车过户流程是怎样的上海二手车过户流程及费用是什么上海二手车过户流程是怎样的上海买二手车要求什么条件刀具报废规定是什么？刀具报废标准 -法律知识刀具报废标准 -法律知识卖刀具需要什么手续 -法律知识无证收购废旧金属处罚无证收购废旧金属怎么处罚 demand guarantee demanding with menaces demand letter demand letter Demand Letter For Money Owed demand loan demand loan secured demand note demand note demand of proof demand of recall demand of view demand-oriented pricing demand payment demand the payment of a debt or loan demand with menaces demarcate demarcate a boundary demarcated national boundary lines demarcation demarcation between the enemy and ourselves demarcation claim demarcation commission demarcation line demarcation of exclusive economic zones

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。