用人单位拖欠工资怎么处罚？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位拖欠工资怎么处罚？
释义	法律分析：用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	办理城乡医疗保险需要什么资料省医保可以在全省用吗？医保有省医保,市医保,还有什么医保医保开通跨省医疗怎么办理商标申请复审要注意哪些问题国家对二胎的补助政策？二胎政策有补贴吗？工资超过五千的怎么扣税工资五千扣税扣多少知识产权如何申请？知识产权申请流程是什么知识产权应该怎么申请怎么在网上办理临时身份证网上怎么办理临时身份证法院对泄露内幕信息罪是怎么量刑的呢买房离婚怎么分割婚后买房离婚的话需要五五分吗婚后买房离婚需要五五分吗离婚后给钱买房算法婚后买房有五五分吗新婚姻法关于买房离婚的分割的规定离婚购房贷款买的房子怎么分割个人独资企业清算所得税个人独资企业进行清算期间可以进行经营活动吗？公司法个人独资的内容是什么？拆迁装修费怎么补偿？自由行使条款自由许可制自由选择配偶自由选择职业自由选择职业的权利自由意志论自由议付自由议付信用证自由营业自由渔权 immigrant remittance Immigrants immigrant visa Immigrant Visa immigrant visa immigrate Immigration immigration immigration immigration and nationality act immigration and nationality law immigration and naturalization law Immigration And Naturalization Service immigration and naturalization service Immigration and Naturalization Service (INS)

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。