网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工资多久发一次 -法律知识
释义
法律分析:
工资至少每月支付一次。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
《工资支付暂行规定》 第七条 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看
传授犯罪方法罪的构成要件是怎样的?
传授犯罪方法罪的认定标准是什么
医院能不能做伤残鉴定
过红绿灯走了一半绿灯变红灯了怎么办 -法律知识
开车绿灯走一半变红灯算闯红灯吗 -法律知识
医疗损害责任包含哪些
医疗医疗损害责任的定义是什么?
医疗损害的责任类型有哪些
承担医疗损害责任法律依据有哪些内容
医疗损害责任的类型
医疗损害责任有几种类型
医疗损害责任情况包括哪些
医疗损害责任主要内容 法律问题
医疗损害责任的法律依据是哪些
医疗损害责任有哪些构成要件
医疗损害适用什么责任
医疗事故赔偿的赔偿范围包括哪些
医疗事故赔偿包括哪些项目
医疗事故赔偿有哪些方面
医疗事故赔偿项目具体包括哪些
医疗事故赔偿费用有哪些?
医疗事故的赔偿事项都有哪些
医疗事故赔偿包括哪些内容?
医疗事故的赔偿项目包括哪些?
医疗事故赔偿要求具体包括哪些?
technical safety rules
technical schools and colleges
technical second lieutenant
technical senior colonel
technical sergeant
technical service
technical service contract
technical specifications
technical staff
technical standard
technical supervision
technical supervision administration
technical supervision bureau
technical supervision department
technical terms
technical tie-up
technical title holder
technical titles
technical total loss
technical trade
technical trade organization
technical training contract
technical training service
technical unemployment
technical valuation commission of malpractces
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/18 0:38:51