规培期间请假不能超过多久 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	规培期间请假不能超过多久 -劳动合同
释义	法律分析: 需要按照公司的规章制度走流程。一年事假15天不能按旷工处理。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
随便看	身份证丢了可以取定期的存款吗？身份证过期存的定期有没有事法律问题钱存到信贷企业不还怎么办公司贷款到期如果还不上怎么办放在贷款公司的钱到期后公司给不上了怎么办投资款到期不还怎么办？公司还不起信贷该怎么办的公司借款到期不还如何处理？银行公司借银行贷款到期还不上该如何处理公司欠钱快到期了不还钱怎么办集资款到期不还应该怎么办公司欠钱快到期了不还钱怎么办? 企业借款到期不还如何处理 ? 定期存款拿身份证可以取出来吗 -法律知识拿别人的身份证可以取定期吗拿别人的身份证可以取定期吗？身份证到期可以马上拿吗身份证到期本人不去能办理吗身份证过期可以取钱吗身份证没过期能提前办吗不带存折凭身份证可以取钱吗？存单可以用本人身份证号吗定期存款取钱需要身份证吗 -法律知识定期存单上的身份证是否可以用于提取？不带存折凭身份证可以取钱吗？ procuracy procurated party procuration Procuration procuration business procuration by the lawyer procuration contract concerning foreign interests procuration endorsement procuration fee procuration for foreign project contracting procuration indorsement procuration in respect of railroad transport procuration money procuration of women procurator Procurator procuratorate procuratorate of the air force procuratorate of the higher level procurator-fiscal procurator fiscal procurator-general procurator-general of the people's procuratorate procuratorial procuratorial action

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