底薪必须干满一个月才能拿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	底薪必须干满一个月才能拿吗？
释义	法律分析：不需要的。按上班的天数计发工资。劳动者可以合法解除劳动合同，并要求用人单位支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	二审不认罪对判决结果影响大吗不服二审民事判决广州股东纠纷应去哪里报案？公司分立的程序是公司分立的详细流程是什么公司分立程序手续公司分立需要经过哪些程序公司分立需要什么手续？分立公司的详细流程是什么分公司可否办理分立有限公司分立的流程？食指掉一节能定多少级伤残？酒后驾车致人死亡会被判刑多久父亲有经济纠纷会牵扯到儿子吗？父母殴打孩子构成故意伤害罪还是家庭暴力？父母家庭暴力怎么办有哪些不良影响父母家庭暴力怎么办有哪些不良影响 -法律知识破坏别人家庭的法律责任是什么破坏别人家庭的法律责任破坏别人家庭的法律责任办理国有土地使用证过户需要哪些证件二手房转让有营业税吗骂人犯法吗？可以报警吗？创业就业服务中心是什么机构继父母对继子女有赡养的义务吗？已撤销的诉讼已撤销的遗嘱已成年的养子女已承担成本已承兑票据已出版作品已催缴股本已催缴资本已存在的人已到期的负债已得权利已登记已登记的婚姻已登记的投票人已登记债券已抵押已抵押的财产已抵押的土地已抵押债券已发表作品已发行已发行的钞票已发行的股本 deviation of seagoing vessels device

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。