劳动者在劳动过程中必须严格遵守什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者在劳动过程中必须严格遵守什么
释义	法律分析：劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
随便看	如何有效解决滥用行政强制执行的现象排除妨碍是否属于行政强制机制？排除妨碍是否属于行政强制方法排除妨碍的是行政强制措施吗行政强制措施能否停？排除妨碍是否属于行政强制机制自助行为的适用限制为排除妨碍的是行政强制措施吗如何区别行政强制措施与即时强制排除妨碍是否属于行政强制方法？不属于行政强制执行的方式是行政行为无效的原因有几种行政强制措施凭证属于行政强制中止执行的情形有突发事件应对法的总体思路包括依据突发事件应对法的规定在接到突发事件报告时应当采取的措施有什么突发事件应对法的调整范围包括突发事件的预防与应急准备诉讼书自己写还是找律师写起诉书自己写还是律师写不知道被告的信息怎么写起诉书起诉书可以自已写吗？写好的起诉书是让律师写还是自己写起诉书是自己写还是律师写诉讼书自己写还是找律师写 form for examining police application to arrest persons implicated in a crime form for registration of the permanent population form for the ratification of rewards and punishments of convicts for military purposes for military use forming by floating stocks form interrogatories formless act formless administrative act formless contract formless juristic act formless security form not forbidden by law form of action form of appointment form of audiovisual reference materials form of certification form of complicity form of contract form of crime form of detention form of extradition form of government form of imprisonment form of judicial review

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。