离职流程要走一个月？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职流程要走一个月？
释义	法律分析：劳动者与用人单位若能协商一致，随时可解除劳动关系，否则，试用期提前三日，正式员工需提前三十日书面通知用人单位，才可解除劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	社保分多少档位高速车道速度划分商标注册颜色有关系吗怎样与外籍人士共度余生？美国大使馆每天签证多少人正厅级干部一般多少岁正厅级干部一般多少岁中国死刑最小年龄国家实行学前教育初等教育中等教育高等教育的什么为什么国家重视职业教育煤矿主要职业病危害因素有哪些煤矿常见的职业危害因素有哪些煤矿主要职业病危害因素物理因素有煤矿职业病危害因素主要有哪几种职业病诊断资料有哪些煤矿工人如何检查职业病煤矿职业病怎么防治申请诊断职业病需要的材料有哪些煤矿职业病怎么鉴定申请职业病诊断时应提供的资料有哪些煤矿职业病危害因素主要有哪几种煤矿职业病怎么进行鉴定煤矿生产中主要的职业病危害因素有哪些煤矿主要职业病危害因素有哪些煤矿职业病危害因素有那些内容 false impersonation False Impersonation Of A Citizen false impression false imprisonment false imprisonment false imprisonment False Imprisonment false imprisonment false incrimination false indications false information false instrument false libel falsely accused person falsely arrest falsely impersonate false making false medical testimony false news false oath false papers false performance false personation false personation false plea

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。