| 释义 |
农民工工亡一次性赔偿标准：
1、被保险人因工死亡，其家属可以获得一次性抚恤金。抚恤金的标准为被保险人去世前一年当地职工月平均工资的24个月，不得低于当地最低工资标准的24个月；
2、被保险人因工致残，其家属可以获得一次性抚恤金。抚恤金的标准为被保险人去世前一年当地职工月平均工资的12个月，不得低于当地最低工资标准的12个月。
农民工工亡是指在工作过程中，农民工因为工作原因导致身故的情况。具体来说，农民工工亡包括以下几种情况：
1、在工作中发生的意外事故导致农民工死亡；
2、在工作中因为长期接触有害物质等原因导致患病并死亡；
3、在工作中因为长期超负荷工作、缺乏休息等原因导致身体垮掉并死亡。
综上所述，农民工工亡是一种较为严重的工伤事故，对于农民工家庭的影响非常大。为了更好地保障农民工的权益和福利，我国采取了一系列的政策和措施，例如建立工伤保险制度、加强工作场所安全生产管理、加强对农民工劳动权益的保护等，以避免和减少农民工工亡的发生。
【法律依据】：
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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