工作不满一个月工资按出勤天数计算法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工作不满一个月工资按出勤天数计算法律问题
释义	法律分析: 应当按实际工作天数支付工资，可以向劳动部门反映或者申请仲裁。法律依据: 《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	姘居和重婚是不是一样的？上海购房必须已婚吗姘居与重婚区别？结婚不同居算骗婚吗结婚不同房属于骗婚吗？同居几年算是事实婚姻同居几年算结婚？姘居与重婚的区别结婚不同房算是骗婚吗校园卡提前注销号码违约金要交多少深圳留学生入户指标卡短信没收到怎么办自动续费不提前通知是否违法 -法律知识数字证书续费怎么续 -法律知识公安干警是否可以到娱乐场所消费手机赌博会不会被发现纪检委手机会被监控手机被监听属于违法吗？对着照片手冲犯法吗？夫妻间强行看手机违法吗手机会不会被公安监控地铁时撞掉手机可以不赔偿吗手机放在旁边被偷算不算扒窃？夫妻之间偷看对方手机犯法么夫妻之间偷看对方手机犯法吗？看手机触犯法律嘛？社会主义民主和法制社会主义民主制度化、法律化社会主义全民所有制社会主义人道主义原则社会主义市场经济社会主义市场经济法律制度社会主义宪法社会主义刑法社会主义制度社会资源社会自治律师社会组织社会组织的建议权社会组织的支持起诉权社会最佳利益社会尊重权社际法社区社区处遇社区处遇中心社区法院社区服务社区关系社区劳役社区土地

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。