员工辞职后怎么讨要工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工辞职后怎么讨要工资
释义	员工辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。【本文所涉及的法律依据】：：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	取保候审后被判了4年法律问题取保候审后被判了4年 -取保候审取保候审后为啥还判了五年取保候审后有过两年给判的吗取保候审后为啥还判了五年？取保候审一年后被判5年取保候审三年，是否仍将被判刑？取保候审后会判几年能否在被判一年后取保候审？取保候审后你们都被判了几年取保候审还会被判刑吗取保候审后还会判刑吗现在取保候审我还会被判刑吗取保候审了怎么还判6年取保候审一年还会判实刑吗判三年以上可以取保候审吗交通事故司法鉴定都有哪些交通事故司法鉴定是什么交通事故司法鉴定的内容有哪些，交通事故司法鉴定的内容交通事故成因司法鉴定的内容交通事故伤残鉴定的概念是什么外资企业合同到期不续约怎么办外企合同到期不续约是否赔偿毕业生毁约是否需要承担违约责任学生签了三方违约怎么办 separate control and custody separate custody separate customs territory separated joint owner separated production and united sales separated region separate entity separate estate separate examination separate export department separate governmental functions from enterprise management separate imprisonment for different types of prisoners separate jurisdiction separate license separate licensing system separate litigious claim separately separately-listed enterprise separate management and confinement separate mortgage separate opinion separate order separate outpost area separate part of administrative jurisprudence separate payment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。