加班费劳动法15倍。-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	加班费劳动法15倍。
释义	法律主观：用人单位安排劳动者加班的，应当支付一定的加班费。工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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法律主观：