提出离职的法律依据是怎样的-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	提出离职的法律依据是怎样的
释义	法律分析: 提出离职的法律依据是:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；法定其他情形。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	山西省运城市绛县规定的产假多少天焦作市修武县产假最新天数是好多宁德市柘荣县产假多少天肇福保保障范围济源养老保险待遇发放账户维护申请收费吗养老院为什么要交押金安阳养老保险待遇发放账户维护申请收费吗酒泉老年人福利补贴什么时候可以申领非法集资4年能结案吗？非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案非法集资最长几年结案非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案非法集资集资多少年结案非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案百亿理财平台中晋被查,非法集资怎么处罚非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案非法集资一般几年结案涉嫌集资诈骗案件通报是要判刑了吗涉及非法集资120万被判刑情况非法集资最长几年结案 commission for collection commission for disciplinary inspection commission for discipline inspection commission for physical culture and sports commission house commission in charge of government establishments commission merchant commission of a consul commission of a crime Commission Of An Offense commission of anticipation commission of arbitration commission of assize commission of boundaries commission of conciliation commission of court commission of crimes by a gang commission of eyre commission of inquiry commission of inquiry commission of joint offense commission of jurists commission of legal affairs Commission Of Lunacy, Rebellion commission of the peace

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。