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问题	劳务派遣合同辅警是否参加辅警改革
释义	1、年限劳务派遣单位应当与被派遣的劳动者签订2年以上的固定期限的劳动合同。 2、劳务派遣协议内容劳务派遣的协议中应该明确派遣的工作岗位名称、岗位性质、工作地点、派遣期限。并且按照同工同酬的原则确定报酬和支付方式、社会保险费的数额以及支付方式、工作时间和休息休假事项，同时还需要明确工伤、生育或者患病期间的待遇。最后，还需要约定经济补偿等事宜，以及劳务派遣协议的期限等等。 3、劳务派遣单位的义务
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