网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司压着15天工资不给怎么办?
释义
律师解析:
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天÷4季=62.5天/季
月工作日:250天÷12月=20.83天/月
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
随便看
社保卡2022年到期如何办?
社保卡2022年到期怎样办
社保卡2022年到期怎样办?
社保卡2022年到期怎么办?
2023年社保卡过期了可以网上办吗
2023年医保卡过期怎么换新卡
2023社保断缴怎么补缴啊
2023年社保断交可以补交吗
2023年社保断缴怎么补缴啊
2023年社保卡怎么补办需要什么资料
2023社保可以补缴吗
2023社保中途断了可以补交吗
2023年怎么样补办社保卡呢
2023年社保还能不能补缴呢
2023社保断了怎么办理呢
2023社保卡能不能注销呢
2023年社保卡在哪里补办
2023社保断了还能补交吗
断交的社保2023年还能补缴吗
社保卡2022年到期怎样办
社保卡2022年到期如何办?
社保卡2022年到期如何办
2023社保卡的身份证过期了怎么办呢
2023快速办理社保卡要多久呢
厦门参保职工社保不足年限补缴流程有哪些
security for costs
Security For Costs
security for debt
security for defects of right
security for execution
security for good behavior
security for things
security fund
security group
security guard
security information
security in litigation
security interest
security interest
security jurisdiction
security law
security line
security map
security measure
security of buyer's credit
security of contract
security of guaranty
security of lien
security of maritime claim
security of obligation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/8 13:19:11