员工工资怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工工资怎么算
释义	法律分析：员工工资怎么算：1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算;2、月计薪日为21.75天，比如某员工工资2500元，满勤24天，员工上班21天，则当月工资为2500/21.75X21=2413.79元。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	不动产证和土地证有什么区别不动产证和土地证有什么区别不动产权证和土地证的区别不动产权证和土地证的区别土地证全称叫什么土地使用类型为出让是什么意思土地产权证是什么意思土地使用权出让的意思是什么土地不动产权证是什么意思土地产权证是什么意思房产证土地用途分为哪几类房产证,土地证和不动产权证的区别什么是出让土地北京拆迁补偿政策是什么？北京拆迁补偿标准北京市最新拆迁政策北京宅基地拆迁补偿标准北京拆迁补偿政策是什么？北京区拆迁补偿标准最新北京市拆迁政策北京市农村土地征用补偿标准北京市拆迁补偿政策北京国有土地拆迁补偿款补偿标准北京市拆迁补偿办法？北京市土地征收补偿标准 phrenology physical physical and mental health physical assault physical assets physical capital physical checkup physical coastline physical contact physical culture physical culture and sports physical culture and sports commission physical custody Physical Custody physical custody physical delivery physical disability physical distribution physical distribution management physical evidence physical evidence at the scene physical evidence color photography physical evidence photocopying physical evidence scale photography physical examination

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。