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问题
劳务派遣旷工一天扣三天 法律问题
释义
法律分析:
旷工一天扣三天工资不合法。旷工一天扣三天工资的规定,侵犯了劳动者劳动报酬权,是违法的。可以协商解决,如果协商无效,可以提起仲裁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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更新时间:2025/7/28 7:07:11