员工怀孕公司是否可以调动岗位 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工怀孕公司是否可以调动岗位 -法律知识
释义	法律分析：怀孕期间公司与女职工协商一致后可以调动工作，但应当遵守以下限制：禁止安排女职工从事第四级体力劳动强度的劳动；不得安排女职工在怀孕期间从事第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十九条禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
随便看	前车变道被撞该怎么划分责任 2023年诬告陷害罪的构成要件 2023年诬告陷害治安处罚标准 2023年被诬陷怎么走法律程序 2023年认定诬告陷害罪的注意事项有哪些 2023年诬告陷害罪公安机关立案规定诬告陷害罪有没有年限 2023年诬告陷害罪应该谁立案呢 -立案 2023年诬告陷害量刑标准是什么 -量刑 2023年撞了人没事被讹钱怎么办呢撞人被讹了怎么办？撞人被讹了怎么办呢 2023年讹人犯法吗 2023年交通事故被讹诈怎么办 2023年家人被车撞了怎么处理 2023年家人被车撞了，怎么索赔 2023年交通事故对方没事讹人怎么办 2023年轻微擦挂事故对方讹人怎么办撞人后对方讹人怎么办？被撞讹了可以告他诈骗吗 2023年骑电动车撞人被讹了怎么办 2023开车撞人了怎么办撞人被讹了怎么办呢撞车被讹怎么处理？ 2023年撞人赔偿标准 unrecognized insurgent unrecognized state unrecorded unrecorded revenue unredeemed unredeemed promises unredressed injustice unregistered unregistered birth unregistered bond unregistered debenture unregistered prostitute unregistered share unregistered stock unregistered trademark unregistered treaty unregulatory documentation unrelated unreliable unreliable unrepealable unrepealed unrepentant unrepentant sinners unreported

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。