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问题
企业拖欠工资可以要求多少赔偿
释义
法律分析:
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金,逾期仍不支付的,法院可以责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/7/21 13:26:57