单位拖欠工资有补偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位拖欠工资有补偿吗？
释义	律师分析: 单位拖欠工资是有补偿的用人单位存在未及时足额支付劳动报酬的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
随便看	航班取消是否有赔偿中国国航改签扣多少手续费？中国国航改签扣多少手续费中国国航改签扣多少手续费国航退票手续费规定怎样办理劳动仲裁外地注册企业,工作地在中山工作发生劳动纠纷可以在中山仲裁吗申请劳动仲裁怎么办工人申请劳动仲裁公司怎么办劳动仲裁没人证怎么办人事争议仲裁委员会的职责劳动人事争议仲裁申请办事指南劳动者申请劳动人事争议仲裁须知关于劳动争议仲裁委员会对不予受理人事争议仲裁申请人需满足哪些要求 2023中山注册公司的基本流程是什么呢劳动仲裁在哪里办理? 劳动仲裁去哪里办理？劳动仲裁在哪里办理？办理劳动仲裁去哪里办理在哪办理劳动仲裁个人所得税如何算中山市最新工伤赔偿表中山工伤单位按最低工资买社保赔偿时怎么办中山市工伤期间工资怎么算？ settlement settlement Settlement Settlement Agreement settlement agreement settlement allowance settlement between different cities settlement by arbitration settlement by transferring accounts settlement clause Settlement Conference settlement day settlement loan settlement of action settlement of claims settlement of dispute clause settlement of disputes settlement of exchange settlement of exchange for trade settlement of international disputes by mediation settlement of investment dispute settlement of labor dispute settlement of loss settlement on account settlement principle

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。