独生子女费计入应付职工薪酬？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	独生子女费计入应付职工薪酬？
释义	律师解析：用假身份入职，会使劳动合同无效或者部分无效。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。但是，如果劳动者提供了劳动并且取得了相应的劳动报酬，双方仍然构成劳动关系。以劳动者欺诈导致劳动合同无效为由解除劳动关系。【法律依据】：《劳动合同法》第二十六条以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效或部分无效。
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