试用期可以随时辞职吗没有签合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期可以随时辞职吗没有签合同
释义	法律分析：试用期没签合同是不可以随时辞职的，需要提前三日通知用人单位才能离职。用人单位不与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付为签订劳动合同的双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	运输合同的托运人有什么责任如何理解运输合同中托运人的责任运输合同的托运人有什么责任运输合同的托运人有什么责任运输合同的托运人有什么责任个人可以订运输合同吗运输合同中造成货物损失挂靠公司要承担责任吗运输合同中造成货物损失挂靠公司要承担责任吗托运人在运输合同中承担什么责任？托运人在运输合同中的责任有哪些运输合同的托运人有什么义务货物运输合同承运人有哪些责任？运输合同的承运人有什么责任？托运人可以解除运输合同吗运输合同中托运人的责任有哪些乘人之危的合同是可撤销合同吗货运合同中承运人有什么责任托运人在运输合同中有哪些责任乘人之危订立的合同是否可撤销合同运输合同的托运人有什么义务？遗赠扶养协议可以是口头协议吗？运输合同的托运人如何履行职责劳务派遣协议怎么写托运人在运输合同中需承担哪些责任托运人可以办理运输合同的解除吗？ application form for approval of search application form for approval of summon to court application form for assignment of registered trademark application form for engaging foreigners as employees application form for reexamination of rejected assignment application form for reexamination of rejected renewal application for modification application for naturalization application for nullification application for objections to payment application for patent application for postponement application for public summons application for reconsideration application for renewal application for renewal of registration application for resignation application for retrial application for review application for shares application for shipment application for summons in public application for tender application for the creation of an insurance company application for tonnage due certificate

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。