网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
这个月自离,上个月薪资能拿到嘛
释义
自离能拿到上月工资。不论何种方式离职单位都不能克扣员工的工资,应当正常发放工资。当然如果员工擅自离职的行为给单位造成损失的,单位可以要求员工赔偿损失。
法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
如何网上申请办理社保卡
起诉去哪个部门
起诉去哪个部门
告公安局去哪个部门
想告法院到哪个部门去 -法律知识
控告书交给哪个部门?
领导犯法去哪里举报
告公安局去哪个部门
起诉去哪个部门?
业主单方对共有部分享的权利有哪些
买家退款的途中不退款违法吗
退货不退钱构成违法吗?
仅退款是不是违法的呢
仅退款真的会违法嘛
员工没签协议说走就走
员工没签合同,说走就走的要给工资吗?
员工没签合同的说走就走能拿到工资吗
没有签合同,员工可以随时走吗?
员工没签合同,说走就走的要给工资吗 -法律知识
员工没签合同可以直接走吗
员工没签合同,说走就走的要给工资吗?
员工没签合同,说走就走的要给工资吗 -法律知识
员工没签合同的说走就走能拿到工资吗
外国投资者缴付出资的期限应当怎样载明
孤儿院领养子女能挑吗
善意执票人
善意中立
扇形区原则
扇形区主张
伤
伤病员待遇
伤残
伤残保健金
伤残等级
伤残抚恤金
伤残军人等级评定
伤残军人抚恤制度
伤残老弱津贴
伤残评定委员会
伤残条款
伤残性质
伤底
伤害
伤害保险
伤害程度
伤害他人身体
伤害行为
伤害致残
伤害致死
伤害罪
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/27 21:01:25