外包员工工龄怎么赔偿？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	外包员工工龄怎么赔偿？
释义	法律分析：签约主体是否发生了变更，如果没有，工龄是肯定连续计算的。法律依据：《中华人民共和国最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的，人民法院应予支持。
随便看	婚前债务会连累配偶吗? 婚前负债会不会给配偶造成的伤害婚前负债的会不会连累配偶？婚前负债会不会连累配偶婚前负债是否会连累配偶？婚前负债会连累配偶吗? 婚前负债会不会连累配偶？婚前负债是否能连累配偶婚前负债结婚后会变成共同负债吗婚前债务会不会影响配偶征信被父亲威胁可以报警吗 -法律知识父母犯敲诈勒索罪对孩子有影响吗子女打父母构成哪些罪家人一直威胁可以报警吗精神病人实施暴力杀死父亲怎么维权遭遇家庭暴力能否要求精神赔偿? 家庭暴力能请求精神赔偿吗养殖用地需要办什么手续农村养殖用地需要办理什么手续养殖用地需要办什么手续农村养殖用地需要办理什么手续养殖用地需要办什么手续养殖用地需要办什么手续养殖用地需要办什么手续父亲失信影响子女上大学吗？ complaint from visitors complaint letter complaint of a prisoner complaint of notarization complaint of one's grievances complaint on the phone complain to the higher authorities complaints of consumers complaint through personal visits complaint visit complement complementarity complementary complementary conditions complementary document complementary documents complementary events complementary fee complementary product complementary tax complementary treaty complete complete agreement complete and exclusive sovereignty complete annexation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。