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7月离职8月社保钱谁出 -法律知识
释义
法律分析:
员工8月份发放的是七月份的工资,那么在七月份单位给员工有缴纳社保,那么个人承担部分是需要在七月份工资扣除的。
法律依据:
《工资支付暂行条例》 第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税; (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (三)判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
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更新时间:2025/7/19 12:08:38