工资7000百分之80是多少-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资7000百分之80是多少
释义	法律分析：工资7000百分之80是5600. 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法解除劳动合同，或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任(目前广东省的内部仲裁规定，员工不辞而别造成损失，用人单位必须承担举证责任)。故对不辞而别的员工，用人单位有权追究其法律责任，但前提是要有员工千万损失的证据(个人觉得比较难)。
随便看	举报是否需要提供证据呢举报拉票贿选的材料怎么写？举报需要证据嘛？举报一定要证据吗？违规选举怎么举报违规选举怎么举报？选举不合法怎样举报拉票贿选如何认定？选举不合法怎样举报？违反选举法怎么举报？选举不合法怎么举报怎样才谈得上选举拉票贿选？举报违反选举法的途径是什么？村里选举可以不去投票吗？对拉票贿选的一律怎么处理解除合同要给证明吗解除合同需要证明嘛解除合同证明书怎么开终止(解除)劳动合同证明书怎么写解除合同证明格式范文解除合同协议书证明怎么开？解除合同证明书怎么开？解除合同协议书证明怎么写解除合同的证明如何写解除、终止劳动合同的书面证明的内容 short cause short cause list shortcoming short contract short date bill short delivery short-distance transport shortening of prescription shortening time short exchange shortfall freight consent of the author consent of victim consent search consequence consequence not as a constitutive condition of a crime consequence of damages resulted from a crime consequential consequential amendment consequential crime consequential damage consequential damage of injury Consequential Damages consequential damages consequential damages

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。