| 问题 | 个人账户养老金领取额度是多少？ |
| 释义 | 基本养老金的计算方式包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金，其中基础养老金按照退休前一年全市职工月平均工资的20%计算（缴费年限不满15年的按15%），个人账户养老金按照个人账户本息和除以120计算，过渡性养老金按照指数化月平均缴费工资乘以1997年底前缴费年限的1.4%计算。 法律分析 基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。 拓展延伸 个人账户养老金领取条件及申请流程 个人账户养老金领取条件及申请流程是指个人在达到特定条件后，可以申请领取其个人账户中的养老金。根据相关规定，一般要求个人达到法定退休年龄，并在个人账户中有足够的养老金积累。具体的申请流程包括以下几个步骤：首先，个人需要向所在单位或养老保险机构提交申请材料，包括身份证明、养老保险证明、个人账户信息等。然后，相关部门会对申请材料进行审核，并进行养老金领取额度的计算。最后，个人会收到领取养老金的通知，并按照规定的方式领取养老金，如银行转账或现金领取等。个人应在规定的时间内办理相关手续，以确保顺利领取养老金。 结语 养老金领取条件及申请流程简要介绍完毕。个人应在达到法定退休年龄且个人账户有足够积累时，向单位或养老保险机构递交申请材料。经审核并计算养老金额度后，个人将收到领取通知，并按规定方式领取养老金。请及时办理相关手续，确保顺利领取养老金。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。 第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。 |
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