试用期提出离职三天后可以直接走吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期提出离职三天后可以直接走吗？
释义	试用期是可以提出辞职，但是需要提前三天通知，口头书面都可以，通知之后就可以直接离开，不必用人单位同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	商标权转让合同的内容电动车转让合同书范本注册商标变更申请书范本有什么内容商标转让合同的基本内容有哪些? 电动车转让协议书范本商标转让合同主要内容有哪些商标注册申请的流程和步骤电动车转让合同书范本商标权转让合同的内容？商标转让协议格式及内容注册商标需要哪些步骤商标权转让合同的内容商标权转让合同的内容注册商标转让合同要怎么写商标转让协议格式及内容商标转让协议的基本结构和内容商标注册申请步骤注册商标的具体步骤注册商标步骤具体的内容包括哪些注册商标有哪些步骤商标转让合同的内容科技成果转化应遵循什么原则科技成果转化应当遵循什么原则 -法律知识科技成果转化如何认定科技成果转化应当遵循什么原则海难调查专员海难救助海难救助地海难救助法海难救助费海难救助公司海难救助指挥员海难例外条款海难损失海难条款海区海商海商案件海商法海商法规海商法学海商法学会海商合同海商合同纠纷案件海商旗海上安全海上安全程序海上霸权海上保险海上保险标的

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。