雇佣关系法律责任如何？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	雇佣关系法律责任如何？
释义	律师分析: 雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为从事雇佣活动。【法律依据】: 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
随便看	双牌交警队人员名单双牌交警队人员名单江西省换届时间安排表江西省换届时间安排表 -法律知识无锡市12345能查隔离吗无锡门诊慢性医保怎么报销无锡最新隔离规定无锡异地就医报销流程退休人员可以缴纳工伤保险吗退休后还有工伤保险吗退休当月发生工伤怎么办工伤保险去银行缴费需要哪些材料公务员认定为工伤后的待遇有哪些退休后还有工伤保险吗已办理退休人员还可以买工伤保险吗退休后可以缴纳工伤保险吗退休当月发生工伤能享受工伤待遇吗退休后还能交工伤保险吗红本健康证在哪里办理？退休人员可以缴纳工伤保险吗？缴纳工伤保险后发生工伤怎么办退休人员缴纳工伤保险吗社保局工伤业务窗口电话双鸭山职工参保登记在哪办理赤峰社保局大厅电话 litigation Litigation litigation document litigation of administrative compensation litigation of labor controversy Litigation Privilege litigation status of foreign states litigiosity litigious Litigious litigious activities litigious authorization litigious claim for total change litigious divorce litigious documents litigious event litigious expense of first instance litigious fee for new trial litigious fee for retrial litigious illusion litigious party litigious procedure of ex officio doctrine litigious process litigious psychology litigious relation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。