没签劳动合同能得到赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签劳动合同能得到赔偿吗
释义	法律分析：可以的，没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	变造企业债券罪新刑法变造公司债券罪怎么处罚? 变造公司债券罪如何判刑? 变造公司债券罪的定刑标准是什么变造公司债券罪怎么判刑? 刑事变造企业债券罪怎么量刑处罚伪造公司债券罪的构成四要件有哪些? 伪造企业债券罪构成要素? 伪造公司债券罪的犯罪构成伪造企业债券罪的构成要素有哪些？伪造企业债券罪既遂的量刑标准有哪些？怎么样才会构成伪造公司债券罪？构成伪造公司债券罪怎么处罚? 伪造企业债券罪如何处罚? 伪造公司债券罪的构成要素是什么？伪造公司债券罪的主体与客体？伪造企业债券罪的四要件有什么伪造企业债券罪的刑事责任是什么一般伪造企业债券罪既遂是怎么处罚的? 公司破产如何申报债权可申报的破产债权有哪些伪造公司债券罪的四个构成条件? 伪造公司债券罪判什么刑伪造公司债券罪构成要素? 伪造公司债券罪既遂如何量刑? accord free transit according to according to faculties and functions according to functions and powers according to law according to plan according to the arranged price according to the customs according to the set price according to the usage according to what is just and good accord lenient treatment accord with accord with legal procedure account accountability accountable account abroad account annexed accountant accountant-general accountant general accountant of court accountant privilege accountants

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。