破产辞退应该要赔偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	破产辞退应该要赔偿吗？
释义	法律分析：是的，用人单位应当赔偿被辞退的员工。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
随便看	加班时薪不低于平时工资每月的加班时间工资不低于平时工资的几倍加班的时薪应不低于平时的几倍工作日的加班的时薪不低于多少工作日加班时薪不低于多少倍加班时薪应不低于平时时薪的多少加班薪资不得低于平时的多少倍工作日加班费不低于工资的多少倍加班的时薪不低于平时的多少加班时薪应不低于平时时薪多少公司要求员工无偿加班合理吗无缘无故加班合法吗？是否可以拒绝无偿加班中国公司在国外项目不给节假日加班费加班无补偿是否合法？劳动者无偿加班是否合法企业要求员工无偿加班合理吗无偿加班可不可以拒绝无偿加班可不可以以拒绝公司规定员工无偿加班吗？无偿加班可否拒绝？员工是否可以被公司合法要求无偿加班？员工加班无偿是否合法？无偿加班合法吗？薪资延迟发放不得超过多些天？ amnesty amnesty AMNESTY amnesty amnesty clause amnesty for specific regions in ancient China Amnesty International amok amok syndrome among amoralism amoralist amortization amortization amortization charge amortization method amortization of starting expense amortization period Amortization Table Amortize amortized loan amortized mortgage amount amount allowable for loss of freight amount allowable for loss of or damage to cargo

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