| 问题 | 社保个人缴费怎么算相关规定有哪些 |
| 释义 | 社保个人缴费怎么算有哪些相关规定社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000＊20％＝4000左右年，医疗为20000＊10％＝2000左右年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60％，最高档为职工月平均工资的300％。一般以最低档居多。单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2％，单位承担8％；养老保险：个人为8％，单位承担20％；失业保险：个人为1％，单位承担2％；工伤保险：个人无，单位1％；生育保险：个人无，单位1％；公积金：个人10％，单位10％。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。举个例子，为计算方便，以工资为7000元每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：7000＊2％＝140元，单位7000＊8％＝560元；养老保险：7000＊8％＝560元，单位7000＊20％＝1400元；失业保险：7000＊1％＝70元，单位7000＊2％＝140元；工伤保险：个人无，单位7000＊1％＝70元生育保险：个人无，单位7000＊1％＝70元公积金：7000＊10％＝700元，7000＊10％＝700元。因此个人总计为：1470元，单位总计为：2940元。计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的．因为保险是不上税的，所以应该扣除保险费用，即上税金额为7000－1470＝5530元。社会保险缴费基数的上下限 1、缴费基数上限是指，职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300％以上的部份不计入缴费基数； 2、缴费基数下限是指，职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60％的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60％为缴费基数。社会保险缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60％（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50％，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100％）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300％。本市职工平均工资每年由市统计局公布。缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。每年4－6月，用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知，申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。 |
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