离职后要求公司补缴社保的时效 -法律知识-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	离职后要求公司补缴社保的时效 -法律知识
释义	法律分析: 辞职后一年内可以要求补缴社保。根据法律规定，申请劳动仲裁的期限是一年，所以辞职1年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴，法院不会主动适用诉讼时效，但由于超过诉讼时效，用人单位有抗辩权。法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
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